Комитет МТПП по труду и социальной политике и ООО ЦАОТ «Лидер» провели онлайн-заседание на тему: «Трудовое законодательство 2021 – новая эпоха кадрового делопроизводства».
В мероприятии приняло участие более 260 человек, что подчеркивает большой интерес специалистов к вопросам изменений в кадровом делопроизводстве. Участниками стали руководители компаний, кадровики организаций из разных сфер деятельности, среди которых - не только коммерческие структуры, но и бюджетные организации и социальные объекты.
Руководитель представительства ЦАОТ «Лидер» в Москве Ирина Жуковская отметила: «Это не учеба, мы здесь собрались для того, чтобы прояснить, что происходит сейчас в кадровом делопроизводстве, и к каким изменениям нам нужно быть готовым».
Спикер обратила внимание собравшихся на тот факт, что вскоре ответственность за допущенные ошибки будет нести не только руководитель компании или организации, но и ответственный сотрудник. «Я считаю, что это справедливо», - заявила эксперт.
С 1 июля нынешнего года запланирован полный переход на электронный кадровый документооборот. Проверяющие организации смогут заходить в личный кабинет предприятия тогда, когда им это будет нужно. Особую опасность докладчик видит в том, что ошибки, допущенные в бумажных документах, перекочуют в электронную версию, что повлечет серьезные штрафы. Она еще раз напомнила всем участникам, что использование в работе профессиональных стандартов – обязательно. Самые важные документы - трудовой договор и отчеты в пенсионный фонд - непременно должны опираться именно на них.
На мероприятии были представлены «выжимки» из актуального трудового законодательства, которые призваны помочь специалистам в ближайшее время привести все свои документы в соответствие с нормативно-правовыми актами.
Ирина Жуковская порекомендовала всем участникам встречи, кто еще не привел свои документы в идеальный порядок, незамедлительно этим заняться. Она особо отметила, что сейчас необходимо провести совещания в своих организациях с обязательным присутствием руководства, бухгалтерии, представителей кадровых и юридических служб, охраны труда, руководителей подразделений с целью формирования рабочей группы по всем вопросам трудового законодательства. Также нужно внести все необходимые изменения по кадровому делопроизводству, по оплате труда и охране труда. Помимо этого, эксперт посоветовала как можно скорее начать процедуру аудита кадровых документов и документов по охране труда с целью исключения ошибок при переходе на электронный кадровый документооборот.
Завершающие полчаса встречи были посвящены ответам на вопросы, которых у участников накопилось очень много. Они касались и использования профессиональных стандартов при оформлении документов, и правильного наименования должностей, и грамотной формулировки трудовой функции работника и других важных моментов.
Ирина Жуковская пригласила участников мероприятия вступать в МТПП и в Комитет МТПП по труду и социальной политике: «Здесь вы всегда получите грамотную и полезную обратную связь».
Источник: МТПП
Email-рассылка
Прямая ссылка на оформление email-рассылкиРаз в неделю мы отправляем дайджест с самыми популярными статьями.
